為貫徹落實上級部門關于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署,拓寬就業(yè)渠道、強化校企協同育人機制,3月12日上午,我校黨委委員、副院長張金輝率隊赴江西通能咨詢有限公司開展“訪企拓崗促就業(yè)”專項調研。雙方圍繞人才聯合培養(yǎng)、實習就業(yè)基地建設及產學研融合等議題展開深入交流。
張金輝介紹了學校近年來的發(fā)展和學科建設成果及2025屆畢業(yè)生和2026屆實習生情況。他強調,學校始終將服務區(qū)域經濟發(fā)展作為辦學導向,此次走訪旨在通過“面對面”調研,精準把握企業(yè)用人標準,為優(yōu)化人才培養(yǎng)方案提供依據。“希望以此次交流為起點,建立長效溝通機制,共同培育適應產業(yè)發(fā)展的新生力量。”
江西通能咨詢有限公司總經理對校方一行表示歡迎,并詳細介紹了企業(yè)發(fā)展歷程、核心業(yè)務及人才需求。他表示,公司近年來在電力工程咨詢、智慧能源等領域快速發(fā)展,急需兼具專業(yè)素養(yǎng)與實踐能力的應用型人才。學校在新能源、自動化等學科方向與公司業(yè)務高度契合,期待與學校在專業(yè)共建、實踐教學等領域進一步探索合作空間。
雙方深入探討了產教融合的潛在方向,一致認為在新能源技術研發(fā)、學生實習實訓等領域具有合作前景。校方表示,將結合企業(yè)反饋完善課程實踐模塊,同時邀請企業(yè)參加專業(yè)共建,幫助學生提升崗位適配度。后續(xù)校企雙方將保持常態(tài)化聯絡,進一步細化合作路徑。
本次訪企拓崗,拓展了技術型崗位20個,后續(xù)邀請企業(yè)來我校參加專場招聘會、宣講會和校企合作事宜。
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